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社会保険労務士の報酬

当事務所では、社会保険労務士の報酬を、従業員数・顧問契約・業務内容を基準として、 下図(概略)のように決めております。さらにサービス内容により、加算・減算して 個別に決定いたしますので、ご要望など詳細をお聞きした上でお見積もりいたします。

顧問報酬(月額 消費税別途)

従業員数 顧問報酬 給与計算
 1~ 9人 2万円~ 2万円~
10~ 29人 3万円~ 3万円~
30~ 49人 4万円~ 5万円~
50~ 74人 5万円~ 10万円~
75~ 99人 7万円~ 15万円~
100人~ 8万円~ 20万円~
【備考】 1.契約期間は1年とし、お申出がなければ自動更新させていただきます。
2.契約後2ヶ月間は、顧問料無料サービス。
3.従業員100人以上の場合は、ご相談ください。

業務別 標準手数料

(従業員数・内容により異なる場合があります)

業務内容 顧問契約 有 顧問契約 無
就業規則の作成・改正 10万円 20~30万円
賃金・退職金・旅費等諸規定 各5万円 各10万円
安全・衛生管理等諸規定 各5万円 各10万円
社会・労働保険の新規適用 3.5~8万円 5~12万円
社会・労働保険の適用廃止 3.5万円 5万円
保険料の算定・申告 1.5万円 2.5万円
関係諸法に基づく諸届等 1万円/1件 2万円/1件
保険給付金申請・請求 1万円/1件 1~3万円/1件
調査立会・出頭代行 1万円~/1件 2万円~/1件
助成金申請
(着手金が必要の場合は別途)
助成金額の10%~ 助成金額の20%~
労使協定の作成・届出 無料 100~150万円/1件
賃金制度・人事制度の構築 50~80万円 50~80万円
教育訓練・会社内での講演 2万円~/1日